La psychologie positive est une approche humaniste du fonctionnement de l’humain. Elle propose une manière différente d’aborder notre vie en posant un regard positif sur nos expériences passées, actuelles et futures. Elle nous permet de donner du sens et de dépasser plus facilement les obstacles et les difficultés, grâce à nos forces et nos talents. La psychologie positive est essentielle dans notre façon d’accompagner les dirigeants, les entrepreneurs et les managers pour déployer leur altruisme.

Les neurosciences ont démontré scientifiquement la plasticité du cerveau. Grâce à l’entrainement de
notre esprit, le cerveau peut produire les « hormones du bonheur » (dopamine et sérotonine) et agir sur notre flux de pensées.
Notre approche propose d’utiliser ces découvertes et ces moyens concrets, notamment en pratiquant la compassion et la bienveillance, piliers de l’altruisme, pour favoriser un management humaniste en entreprise.

S’appuyer sur une carte de lecture de notre propre fonctionnement permet de respecter sa vraie
nature, de se connaître soi-même et de mieux comprendre les autres.
L’utilisation d’un outil de connaissance de soi est une ressource essentielle dans notre parcours,
car il permet de développer un management plus authentique et plus respectueux des besoins
essentiels de chacun.

2500 ans avant que les neuroscientifiques confirment la pertinence de ses conclusions, la
philosophie bouddhiste, notamment, a proposé des pistes de réflexion et des outils de travail sur soi
qui nous aident à améliorer certains de nos fonctionnements, pour aller vers le bonheur. Pour nous
y aider, notre approche intègre différentes notions essentielles du bouddhisme, comme l’instant
présent, l’interdépendance, l’impermanence, etc.

L’approche systémique nous replace dans un contexte plus large, de plus en plus complexe et qui
évolue en permanence.
Etre conscient de notre impact sur les autres nous permet d’aborder les changements et les
incertitudes avec plus de confiance et d’efficacité.
Pour devenir un acteur positif du système, notre approche favorise la qualité des échanges
authentiques, pour se relier aux autres dans un esprit altruiste.