Notre philosophie entreprendre et diriger avec altruisme
Être un entrepreneur heureux
Aligner son chemin de vie professionnel avec son chemin de vie personnel
Favoriser le bien-être des acteurs de l’entreprise
Concilier les valeurs humaines et les enjeux stratégiques pour une promesse d’épanouissement
Contribuer au changement positif du monde
Avoir conscience de l’impact de nos décisions et de nos actions sur les autres et sur la planète
Développer une entreprise pérenne et consciente
Mettre en place au sein de son entreprise un cercle vertueux d’actions qui donne du sens à la performance
Des bénéfices pour le dirigeant au quotidien
- Faire de son engagement professionnel un vecteur de réalisation de soi
- Renforcer sa motivation malgré les aléas
- Prendre des décisions sereinement malgré les contraintes
- Harmoniser les relations sociales
- Valoriser le potentiel humain
- Développer le bien-être autour de soi
nos inspirations
« Il n’y a pas de chemin vers le bonheur, le bonheur est le chemin. »
– Lao Tseu
La Psychologie Positive
La psychologie positive est une approche humaniste du fonctionnement de l’humain, qui propose de nous responsabiliser sur la manière de mener notre vie pour qu’elle soit la plus réussie possible – c’est à dire, nous relier à ce qui est porteur de sens pour nous, et nous permettre d’être heureux. La psychologie positive ne nie pas les difficultés et les obstacles inhérents à tout parcours de vie : elle nous invite à porter un regard différent, plus ouvert, sur les options qui s’offrent à nous. Elle vise à nous éloigner de la culpabilité, qui nous empêche d’agir. Elle nous incite à sortir des croyances limitantes, qui nous enferment dans des schémas répétitifs et nous freinent dans nos développements. C’est pourquoi la psychologie positive est essentielle dans notre façon d’accompagner les dirigeants, les entrepreneurs et les managers dans le déploiement de leur altruisme.
Les Neurosciences
Les neurosciences ont depuis longtemps identifié la présence dans le cerveau humain de la dopamine et la sérotonine, les « hormones du bonheur » responsables du bien-être. Elles ont également démontré que le cerveau pouvait être entraîné à les produire, à travers le développement de la compassion et la bienveillance… et donc, à travers l’altruisme. En appréhendant au mieux le fonctionnement du cerveau et en développant une vie plus altruiste, nous réussissons donc à accroître notre intelligence émotionnelle pour une vie plus heureuse, plus épanouie, libre et authentique, tout en le communiquant à notre entourage. En résumé, les neurosciences continuent d’apporter les preuves scientifiques que l’altruisme est une nature fondamentale de l’homme et qu’il est primordial de se relier à elle pour contribuer à un monde meilleur.
Ces recherches sont un des fondements de notre réflexion sur l’importance d’un management différent, basé sur des moyens concrets visant à développer l’altruisme dans l’entreprise.
L'Ennéagramme
L’Ennéagramme est une carte de lecture de la personnalité humaine permettant de se connaître soi-même et de mieux comprendre les autres. De tous temps, les hommes ont cherché à se rapprocher du bonheur et à s’éloigner de la souffrance. La vocation de l’Ennéagramme est de les y aider en leur apprenant à respecter leur vraie nature, à repousser les limites de leur égo, et à accepter les autres dans leur différence. Transmis oralement jusqu’à notre époque, il trouve ses origines dans différentes traditions religieuses et le psychiatre Claudio Naranjo en a fait un outil puissant réunissant sagesse traditionnelle et psychologie moderne.
En découvrant leur ennéatype, les dirigeants s’engagent sur leur propre chemin de réalisation de soi. Ils ont alors accès à un nouveau management de soi et des autres.
L’Ennéagramme est une ressource essentielle dans notre parcours, car il permet de développer un management plus authentique et plus respectueux des besoins essentiels de chacun.
La Philosophie Bouddhiste
La philosophie bouddhiste s’est développée à partir du constat simple fait par le Bouddha Shakyamuni : inconsciemment, et notamment parce qu’ils ont une compréhension erronée des situations vécues, les êtres humains fabriquent et entretiennent les causes de leur propre mal-être. 2500 ans avant que les neuroscientifiques ne confirment la pertinence de ses conclusions, Shakyamuni a proposé des pistes de réflexion et des outils de travail sur soi qui nous aident à comprendre comment certains de nos fonctionnements vont à l’encontre de notre bien-être. Dans le bouddhisme, l’altruisme est un état d’esprit bienveillant, qui nous permet de transformer le négatif en positif pour changer nos vies et influencer positivement celle des autres. Pour aider à développer cet altruisme, le parcours UPAYA vise à aborder différentes notions essentielles du bouddhisme, comme l’instant présent, l’interdépendance, l’impermanence, etc.
Notre offre
« Croyez en votre capacité à prendre part au changement. »
– Ervin Laszlo
Un programme d’accompagnement souple et accessible, avec une approche pédagogique innovante. Un parcours de 10 mois, pour assimiler des changements de manière progressive.
Sessions collectives de formation
Une dynamique de groupe stimulante et bienveillante avec d’autres entrepreneurs partageant vos valeurs
Modules e-learning
Pour apprendre à votre rythme et selon vos impératifs
Coaching individuel et collectif
Pour ancrer les transformations, et atteindre vos objectifs personnels
La philosophie Entreprendre et diriger avec altruisme
au cœur d’un parcours transformant
Le parcours proposé est construit sur une formule pédagogique originale alliant les neurosciences, la psychologie positive, la philosophie bouddhiste et l’ennéagramme.
- Acquérir des outils de prise du recul
- Profiter d’espaces de partage et de soutien
- Expérimenter en confiance de nouveaux comportements
- Ajuster les priorités de l’Homme, de l’Entrepreneur et de l’Entreprise
- Développer vos capacités relationnelles et managériales
POUR
- Aligner vos actions avec vos valeurs
- Sortir de la solitude du dirigeant
- Progresser en sécurité
- Renforcer votre équilibre et votre motivation
- Stimuler l’engagement de vos collaborateurs
Intervention en entreprise
Notre parcours peut être décliné en formation intra-muros pour des groupes de managers. Nous vous proposerons alors des modules dont les thèmes, les durées et le déroulement dans le temps permettront de répondre aux objectifs visés et à la typologie des participants.
QUI SommeS-nous ?
UPAYA est un mot sanskrit qui signifie “moyen concret”.
UPAYA est un mot sanskrit qui signifie “moyen concret”.
La mission d’UPAYA Développement est d’offrir aux dirigeants des moyens concrets pour évoluer vers un management plus altruiste, et concilier ainsi les enjeux de pérennité de l’entreprise et de bien-être des hommes.
Conscience Respect de soi, de l’autre et de notre planète Exigence Interdépendance Authenticité Épanouissement
Experts certifiés dans nos domaines, nous partageons une expérience significative en entreprise (management, direction), un parcours de développement personnel conséquent, une vision humaniste du monde, et des valeurs fortes.
Compte tenu de l’impact de leurs décisions et actions dans la société, nous estimons que les dirigeants sont des vecteurs essentiels au changement du monde – un monde que nous souhaitons plus heureux, et porteur de sens.
Notre équipe
Pascale RICHARD
Coach professionnelle – Certifiée PCC Chef d’entreprise et dirigeante pendant 25 ans +33 (0)6 28 42 38 33 rf.tn1545162726emepp1545162726oleve1545162726dayap1545162726u@dra1545162726hcire1545162726lacsa1545162726p1545162726
Expertises
Accompagnement des dirigeants Développement du leadership Alignement des chemins de vie personnel et professionnel
Spécialités
Leadership équilibré © Philosophie bouddhiste Psychologie positive Programmation Neuro Linguistique (PNL)
Pascale RICHARD
Coach professionnelle depuis 7 ans – Certifiée PCC Chef d’entreprise et dirigeante pendant 25 ans +33 (0)6 28 42 38 33 rf.tn1545162726emepp1545162726oleve1545162726dayap1545162726u@dra1545162726hcire1545162726lacsa1545162726p1545162726
Expertises
Accompagnement des dirigeants Développement du leadership Alignement des chemins de vie personnel et professionnel
Spécialités
Leadership équilibré © Philosophie bouddhiste Psychologie positive Programmation Neuro Linguistique (PNL)
Bernard ABRAHAM
Consultant Coach – Formateur – Comportementaliste Chef d’entreprise pendant 17 ans +33 (0)6 07 19 82 67 rf.eg1545162726naro@1545162726mitpo1545162726rof1545162726
Expertises
Développement personnel Management des équipes gagnantes Stratégies, accompagnement des dirigeants
Spécialités
Ennéagramme Sophrologue et relaxologue, gestion du stress Communication non violente ( C N V ), Ecoute Active Programmation Neuro Linguistique (PNL) Analyse Transactionnelle
Joël BERTHE
Consultant Formateur depuis 20 ans Diplômé Master MEEF Accompagnement à la voie professionnelle moc.l1545162726iamg@1545162726vuome1545162726rte1545162726 +33 (0)6 66 82 63 40 moc.l1545162726iamg@1545162726vuome1545162726rte1545162726
Expertises
Analyse et prise en charge de situations professionnelles complexes Accompagnement DG, Managers, Codir Formateur – Formation de formateurs
Spécialités
Méditation Respiration consciente, Relaxation Visualisation Accompagnement des émotions, au savoir prendre du temps, au savoir-être Énergétique asiatique Philosophie bouddhiste, amer-indienne, judéo-chrétienne
Karine CASTELLO
Coach professionnelle – Diplômée en Executive Coaching Fonctions Ressources Humaines en entreprise pendant 15 ans +33 (0)6 86 42 15 42 rf.ay1545162726lovne1545162726@olle1545162726tsac.1545162726enira1545162726k1545162726
Expertises
Accompagnement des dirigeants et managers Positionnement et posture du manager et du dirigeant Accompagnement du projet professionnel au projet de vie
Spécialités
Approche stratégique et systémique Palo Alto Jeux de rôles (formation théâtrale) Cartes projectives Arbre de vie professionnelle Gestion des émotions
Sandrine DESRAMAULT-JOURNEL
Psychologue du travail – Coach professionnel – Sophrologue Responsable Recrutements & Carrières en entreprise Gérante de son entreprise depuis 2010 +33 (0)6 80 89 97 74 rf.eg1545162726naro@154516272622hr.1545162726tluam1545162726arsed1545162726s1545162726
Expertises
Détection et évaluation du potentiel humain Accompagnement de dirigeants pour évoluer du Faire à l’Etre Accompagnement dans les passages de la vie professionnelle
Sophie FARIGOUL
Formateur – Coach RH pendant 10 ans Certifiée Coach praticien Sénior – MHD-EFC Paris Certifiée Praticien Ennéagramme – Centre d’études de l’Ennéagramme Certifiée Conseil en image – IDRI +33 (0)6 60 60 04 39 moc.g1545162726nihca1545162726oc-mt1545162726v@tca1545162726tnoc1545162726
Expertises
Accompagnement Managers Formateur – Formation de formateurs – Management – Tutorat – Domaines RH
Spécialités
Ennéagramme Image professionnelle (look)
Franck LEROY
Coach certifié RNCP niveau II Cadre Dirigeant pendant 20 ans +33 (0)6 15 38 63 59 rf.eg1545162726naro@1545162726snes_1545162726nob_p1545162726ac1545162726
Expertises
Praticien Hypnose Ericksonienne certifié Praticien Institut SISEM (bilan de Motivations)
Jacques LEURS
Coach professionnel, formateur, guide Nature Dirigeant pendant 35 ans +33 (0)6 12 19 72 57 rf.eg1545162726naro@1545162726sruel1545162726seuqc1545162726aj1545162726
Expertises
Accompagnement des équipes Risques psychosociaux Coaching Nature
Spécialités Coach Métanature certifié Process Communication Management Guidage Nature
Christophe MIKOLAJCZAK
Coach professionnel – Certifié PCC Consultant en Management +32 (0) 474 92 72 22 orp.k1545162726azcja1545162726lokim1545162726@ehpo1545162726tsirh1545162726c1545162726
Expertises
Coaching systémique d’équipe et d’organisation Accompagnement de dirigeants Intelligence collective Innovation managériale, et transformation culturelle Supervision de coachs Développement du leadership
Spécialités
Praticien en coaching relationnel humaniste (Gestalt) Praticien en coaching systémique (stratégie, orienté solution) Praticien Elément humain, PNL, Forum Ouvert Organisation Apprenante Sociocratie, Gouvernance Dynamique
Christophe RIOU
Coach professionnel Diplômé en Executive Coaching et Préparation mentale de sportifs de haut niveau 20 années de direction opérationnelle (DG, DRH, D.Indus.) +33 (0)6 87 93 84 20 rf.gn1545162726ihcao1545162726c-cte1545162726r@uoi1545162726r.c1545162726
Expertises
Accompagnement des dirigeants et managers Stratégie des organisations Coaching d’équipe Transitions professionnelles
Spécialités
Approches Cognitivo-comportementales (TCC) Gestion des émotions Méditation de Pleine conscience (MBSR, MBCT)
Pascale RICHARD
Coach professionnelle depuis 7 ans – Certifiée PCC Chef d’entreprise et dirigeante pendant 25 ans +33 (0)6 28 42 38 33 rf.tn1545162726emepp1545162726oleve1545162726dayap1545162726u@dra1545162726hcire1545162726lacsa1545162726p1545162726
Expertises
Accompagnement des dirigeants Développement du leadership Alignement des chemins de vie personnel et professionnel
Spécialités
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ACTUALITÉS
> Webinaire du 13 novembre : “diriger différemment pour être plus heureux.. (cliquez sur la photo pour visionner le webinaire)
>Vendredi 21 Septembre 2018 : UPAYA Développement a animé une conférence au Pôle Business Club “Être un dirigeant heureux et développer une entreprise pérenne”
>Vendredi 3 Août 2018 : UPAYA Développement dans le magazine régional économique “La Gazette”
>Jeudi 24 Mai 2018 : UPAYA Développement lauréate des trophées THE WORK’AWARDS 2018
Cet événement de notoriété sur le Territoire du Littoral des Hauts de France, est organisé par la Fédération des Clubs d’Entreprises de la Côte d’Opale et la CCI Littoral Hauts-de-France. Cette récompense nous conforte dans la voie du management altruiste que nous proposons. Lien vers la vidéo de présentation : https://www.entreprendreavecaltruisme.com/
>Lundi 26 Mars 2018 : UPAYA Développement dans La Voix Du Nord !
AGENDA
> Nouvelle formation : à destination des managers. Parce qu’une entreprise est en bonne santé et performante si ses dirigeants et ses salariés sont épanouis, UPAYA Développement propose aux managers, un parcours de développement de leurs compétences managériales,
innovant et stimulant, basé sur le respect de soi, des autres et de son environnement. + d’infos en cliquant sur ce lien
> Janvier 2019 : webinaire sur le thème “diriger autrement plus heureux plus performant” le jeudi 10 janvier de 12h45 à 13h45. Pour s’inscrire, cliquez sur ce lien
> Février 2019 : démarrage parcours accompagnement sur les Hauts-de-France. Prix préférentiel pour les plus rapides. Pour tout renseignement et inscription : rendez-vous sur le formulaire de contact
> Mars 2019 : démarrage parcours accompagnement sur la Normandie. Prix préférentiel pour les plus rapides. Pour tout renseignement et inscription : rendez-vous sur le formulaire de contact
> Conférence sur “Le management altruiste au service du bonheur du dirigeant et de la réussite de l’entreprise”.
Si vous souhaitez notre intervention en conférence dans votre entreprise, votre organisation : contactez-nous.
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Appelez-nous au +33 (0)7 69 50 24 19 ou laissez-nous ci-dessous vos coordonnées, et nous vous recontacterons dans les plus brefs délais.
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