dirigeant inspirant
quelles sont les 12 questions clés à vous poser ?
1’30”
12 questions pour ouvrir de nouvelles pistes de réflexion.
Vous recevrez ensuite notre feedback personnalisé.
Notre philosophie
entreprendre et diriger avec altruisme
√ Vous souhaitez incarner un management humaniste et authentique,
√ Vous souhaitez créer un cercle vertueux au sein de votre organisation au profit de l’ensemble des parties prenantes,
√ Vous souhaitez accompagner vos managers vers un niveau de conscience et de responsabilité plus profonds.

ACADEMIE DES DIRIGEANTS ALTRUISTES
« Soyez le changement que vous voulez voir dans le monde. » Gandhi
> Notre mission
Vous accompagner à prendre conscience de 100% de vos compétences humaines, pour décider et agir avec efficacité et sérénité.
> Nos objectifs
Vous permettre de :
Mieux vous connaître pour vous relier à votre authenticité
Générer de nouveaux leviers de performance durable pour impacter positivement l’ensemble de votre environnement (entreprise et acteurs).
Donner du sens à vos actions, via votre engagement social, sociétal et environnemental pour créer de nouvelles sources de valeur.
> Notre approche
Votre dimension personnelle de leader au cœur de notre accompagnement.
Une approche pragmatique et humaniste adaptée à vos réalités (Upaya signifie moyens concrets en sanscrit).
Créer un cercle vertueux

nos sources d’inspirations
« Il n’y a pas de chemin vers le bonheur, le bonheur est le chemin. » Lao Tseu
La psychologie positive
La psychologie positive est une approche humaniste du fonctionnement de l’humain. Elle propose une manière différente d’aborder notre vie en posant un regard positif sur nos expériences passées, actuelles et futures. Elle nous permet de donner du sens et de dépasser plus facilement les obstacles et les difficultés, grâce à nos forces et nos talents. La psychologie positive est essentielle dans notre façon d’accompagner les dirigeants, les entrepreneurs et les managers pour déployer leur altruisme.
Les neurosciences
Les neurosciences ont démontré scientifiquement la plasticité du cerveau. Grâce à l’entrainement de
notre esprit, le cerveau peut produire les « hormones du bonheur » (dopamine et sérotonine) et agir sur notre flux de pensées.
Notre approche propose d’utiliser ces découvertes et ces moyens concrets, notamment en pratiquant la compassion et la bienveillance, piliers de l’altruisme, pour favoriser un management humaniste en entreprise.
La connaissance de Soi
S’appuyer sur une carte de lecture de notre propre fonctionnement permet de respecter sa vraie
nature, de se connaître soi-même et de mieux comprendre les autres.
L’utilisation d’un outil de connaissance de soi est une ressource essentielle dans notre parcours,
car il permet de développer un management plus authentique et plus respectueux des besoins
essentiels de chacun.
Les sagesses ancestrales
2500 ans avant que les neuroscientifiques confirment la pertinence de ses conclusions, la
philosophie bouddhiste, notamment, a proposé des pistes de réflexion et des outils de travail sur soi
qui nous aident à améliorer certains de nos fonctionnements, pour aller vers le bonheur. Pour nous
y aider, notre approche intègre différentes notions essentielles du bouddhisme, comme l’instant
présent, l’interdépendance, l’impermanence, etc.
L'approche systémique
L’approche systémique nous replace dans un contexte plus large, de plus en plus complexe et qui
évolue en permanence.
Etre conscient de notre impact sur les autres nous permet d’aborder les changements et les
incertitudes avec plus de confiance et d’efficacité.
Pour devenir un acteur positif du système, notre approche favorise la qualité des échanges
authentiques, pour se relier aux autres dans un esprit altruiste.
Notre Offre
« Croyez en votre capacité à prendre part au changement. » Ervin Laszlo

Formation et expérimentation
Parcours, séminaires, ateliers Intra ou Inter. Une dynamique de groupe stimulante et bienveillante avec d’autres dirigeants partageant vos valeurs

Coaching individuel et collectif
Pour ancrer les transformations et atteindre vos objectifs personnels

Modules e-learning
Pour approfondir les apports à votre rythme et selon vos envies
Indicateur taux de satisfaction disponible fin 2021
Une équipe d’intervenants experts
Coachs et formateurs :
– Partageant les valeurs portées par notre approche
– Ayant tous une solide expérience en entreprise en qualité de dirigeants ou cadres.
Pascale RICHARD
Coach professionnelle – Certifiée PCC Chef d’entreprise et dirigeante pendant 25 ans
Tél : 06.28.42.38.33
Expertises
Accompagnement des dirigeants Développement du leadership Alignement des chemins de vie personnel et professionnel
Spécialités
– Leadership équilibré ©
– Philosophie bouddhiste
– Psychologie positive Programmation Neuro Linguistique (PNL)
Karine CASTELLO
Coach professionnelle – Diplômée en Executive Coaching Fonctions Ressources Humaines en entreprise pendant 15 ans
Tél : 06 86 42 15 42

Expertises
Accompagnement des dirigeants et managers
Positionnement et posture du manager et du dirigeant
Accompagnement du projet professionnel au projet de vie
Spécialités
– Approche stratégique et systémique Palo Alto
– Jeux de rôles (formation théâtrale)
– Cartes projectives
– Arbre de vie professionnelle
– Gestion des émotions
Joël BERTHE
Consultant Formateur depuis 20 ans Diplômé Master MEEF Accompagnement à la voie professionnelle
Tél : 06.66.82.63.40


Expertises
Analyse et prise en charge de situations professionnelles complexes
Accompagnement DG, Managers, Codir
Formateur Formation de formateurs
Spécialités
– Méditation Respiration consciente
– Relaxation Visualisation Accompagnement des émotions, au savoir prendre du temps, au savoir-être
– Énergétique asiatique
– Philosophie bouddhiste, amer-indienne, judéo-chrétienne
Delphine JARDIN
Coach professionnelle accréditée ICF – Cadre en prévention des risques pendant 15 ans
Tél : 06.59.33.24.24


Expertises
– Accompagnement des Managers et Dirigeants
– Développement de l’intelligence émotionnelle et de l’estime de soi
– Accompagnement au changement (prise de poste, transition professionnelle)
Spécialités
– Test d’intelligence émotionnelle
– Technique de libération des émotions
– Communication non violente
– Approche Rogèrienne
– Maitre praticienne PNL
Sophie Anderlini
Coach professionnelle ICF – Formatrice – Praticienne SISEM
« L’art de se (re)connecter » à soi, aux autres, à son environnement.
Tél : 06.82.34.20.84


Expertises
– Harmonie relationnelle, Communication interpersonnelle
– La posture de manager
– Motivations intrinsèques (approche SISEM via le plaisir et le sens)
– Questionnement professionnel, (re)trouver du sens
Spécialités
– Ludopédagogie
– Analyse transactionnelle (202)
– Communication non violente
– Reiki Usui
Jacques LEURS
Coach professionnel, formateur, guide Nature Dirigeant pendant 35 ans
Tél : 06.12.19.72.57


Expertises
Accompagnement des équipes
Risques psychosociaux
Coaching Nature
Spécialités
– Coach Métanature certifié Process Communication Management
– Guidage Nature
Stéphane NAU
Tél : 06.60.37.45.88


Expertises
Spécialités
Christophe RIOU
Coach professionnel Diplômé en Executive Coaching et Préparation mentale de sportifs de haut niveau 20 années de direction opérationnelle (DG, DRH, D.Indus.)
Tél : 06.87.93.84.20


Expertises
Accompagnement des dirigeants et managers
Stratégie des organisations
Coaching d’équipe
Transitions professionnelles
Spécialités
– Approches Cognitivo-comportementales (TCC)
– Gestion des émotions
– Méditation de Pleine conscience (MBSR, MBCT)
Nos partenaires
ACTUALITÉS
> Découvrez mon dernier livre: « Etre un dirigeant heureux : Prendre soin de soi et de ses collaborateurs ! »
Commandez ce livre en cliquznt sur ce lien
> « Tombée très tôt dans la marmite de l’entrepreneuriat », Pascale Richard a répondu aux questions de Denise Pion du blog « Pronto Pro » publié le 24 octobre 2019. A lire en cliquant ici
> Présentation de notre approche de management pragmatique et humaniste à l’Emission « Témoignage d’entreprise » le 25 juin 2019 sur Radio Chrétienne Francophone 97.1 FM : Réécouter l’émission
> Webinaire du 13 novembre : « diriger différemment pour être plus heureux.. (cliquez sur la photo pour visionner le webinaire)
>Vendredi 21 Septembre 2018 : UPAYA Développement a animé une conférence au Pôle Business Club « Être un dirigeant heureux et développer une entreprise pérenne »
>Vendredi 3 Août 2018 : UPAYA Développement dans le magazine régional économique « La Gazette »
>Jeudi 24 Mai 2018 : UPAYA Développement lauréate des trophées THE WORK’AWARDS 2018
Cet événement de notoriété sur le Territoire du Littoral des Hauts de France, est organisé par la Fédération des Clubs d’Entreprises de la Côte d’Opale et la CCI Littoral Hauts-de-France. Cette récompense nous conforte dans la voie du management altruiste que nous proposons. Lien vers la vidéo de présentation : https://www.entreprendreavecaltruisme.com/
>Lundi 26 Mars 2018 : UPAYA Développement dans La Voix Du Nord !
AGENDA
> Parcours du dirigeant Leader : .Ce parcours s’adrese aux collaborateurs ayant des responsabilités managériales (hiérarchiques, fonctionnelles, gestion de projets). Cette formation peut se dérouler en Inter ou en Intra-entreprise.
Hauts-de-France : Prochaines dates = nous consulter
Île-de-France : Prochaines dates = nous consulter
+ d’infos en cliquant sur ce lien
> Séminaire du Dirigeant Inspirant : Pour Vous, un séminaire unique afin de mener une réflexion constructive et trouver des solutions concrètes. Les prochaines animations auront lieu sur les Hauts-de-France et sur l’Île de France. + d’infos sur nos dates, le programme et les + de cette formation cliquer sur ce lien
> Conférence sur « Le management altruiste au service du bonheur du dirigeant et de la réussite de l’entreprise ».
Si vous souhaitez notre intervention en conférence dans votre entreprise, votre organisation : contactez-nous.
CONTACT
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des questions sur le parcours d’Upaya développement ?
Appelez-nous au +33 (0)6 28 42 38 33 ou laissez-nous ci-dessous vos coordonnées, et nous vous recontacterons dans les plus brefs délais.
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En conformité avec le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous avez la possibilité à tout moment de modifier ou supprimer vos informations personnelles de notre base de données en mettant à jour votre profil. Vous pouvez également nous contacter à *Adresse protégée* Avec l’adresse mail concernée par la modification ou la suppression des données et nous répondrons à votre demande. Si vous ne souhaitez plus recevoir notre contenu, vous pouvez librement vous désabonner.